Desde el 2006 Full Circle Media ha participando en la realización de proyectos de cine, televisión, teatro, videos corporativos y de capacitación, publicidad, eventos especiales, diseño gráfico, animación, fotografía, contenidos impresos y publicación de libros así como producción de materiales de capacitación, difusión y apoyo informativo y contenido para la población general en medios tradicionales, internet y redes sociales.
Ofrecemos soluciones globales, que parten desde el proceso de conceptualización, planeación y diseño, hasta la organización, gestión y operación de proyectos nacionales e internacionales.
En Full Circle Media, fomentamos la integridad, la innovación y la colaboración, priorizando siempre la satisfacción del cliente. Valoramos la diversidad y el trabajo en equipo, comprometidos con un impacto positivo en nuestra comunidad y el mundo.
Actuamos con honestidad y transparencia en todas nuestras producciones.
Fomentamos la creatividad y la búsqueda de nuevas soluciones para mejorar continuamente.
Nos comprometemos a ser responsables social y ambientalmente, impactando positivamente en la comunidad.
Trabajamos en equipo, valorando la diversidad de ideas y promoviendo un ambiente inclusivo.
Buscamos la calidad en nuestros productos y servicios, superando las expectativas de nuestros clientes.
Valoramos a cada individuo, fomentando un entorno donde todos se sientan escuchados y valorados.
Estamos abiertos al cambio y dispuestos a ajustar nuestras estrategias para enfrentar nuevos desafíos.
Priorizamos las necesidades de nuestros clientes, asegurando su satisfacción y lealtad.
Impulsados por la integridad y la innovación, en FCM nos dedicamos a generar un impacto positivo en nuestros clientes y la comunidad, creando un entorno de confianza y excelencia.
En Full Circle Media, nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde todos los empleados sean tratados con respeto y dignidad.
• Igualdad de Oportunidades: Todos los empleados tienen acceso a las mismas oportunidades sin distinción de raza, género, orientación sexual u otra característica.
• Respeto y Dignidad: Se busca un ambiente libre de hostigamiento, donde reine el respeto mutuo
• Diversidad e Inclusión: Se valora la diversidad y se fomenta una cultura inclusiva.
• Responsabilidad de los Empleados. Todos los empleados son responsables de fomentar un ambiente de trabajo libre de discriminación. Esto incluye ser conscientes de sus propias actitudes y comportamientos y tomar medidas para corregir cualquier situación inapropiada.
• Reportes y Quejas. Animamos a todos los empleados a reportar cualquier incidente de discriminación o hostigamiento a su supervisor o al departamento de Recursos Humanos. Las quejas serán tratadas de manera confidencial y se tomarán las acciones adecuadas.
En Full Circle Media, la no discriminación es un pilar fundamental de nuestra cultura organizacional.
Nos comprometemos a trabajar juntos para crear un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, donde todos puedan prosperar.